De la 1 martie 2020, companiile care detașează personal în Olanda vor trebui să furnizeze informații detaliate pe site-ul www.postedworkers.nl . Dispoziția se aplică și companiilor de transport rutier care trimit șoferi.
La 1 martie 2020, vor intra în vigoare noi reguli privind detașarea temporară a personalului străin în Olanda, care se aplică și transportului rutier. Companiile care au personal detașat trebuie să informeze Inspectoratul olandez SZW, Social Verzekeringsbank (SVB) și autoritățile olandeze de administrare a impozitelor și a serviciilor vamale prin intermediul platformei postedworkers.nl. De la 1 februarie, companiile vor putea depune declarații de înregistrare, iar de la 1 martie obligația va intra în vigoare. De la această dată, companiile care angajează personal în Olanda fără a fi declarat, sau cu o declarație tardivă, se vor confrunta cu penalități de până la 12 mii de euro. În plus față de declarația electronică, companiile vor trebui să prezinte documentații privind relația de muncă a personalului (contracte de muncă).
În ceea ce privește sectorul transportului de mărfuri, obligația se aplică numai transportatorilor rutieri care efectuează încărcarea și descărcarea în țară, excluzând astfel vehiculele aflate în tranzit.
